🔢 Paarweiser Vergleich
- Ralf Pühler
- 2. Juli
- 1 Min. Lesezeit
Viele Ideen – aber welche ist die beste?
Der paarweise Vergleich hilft Teams, schnell und strukturiert herauszufinden, welche Optionen wirklich zählen. Durch den direkten Vergleich je zweier Auswahlmöglichkeiten entsteht schrittweise eine Rangfolge – unabhängig davon, wie viele Ideen oder Kriterien vorliegen.
Die Methode ist einfach, effektiv und gibt jedem die Möglichkeit, sich einzubringen – egal ob es um Konzepte, Risiken oder Handlungsoptionen geht.

🧭 Auf einen Blick
Kriterium | Angabe |
Gruppengröße | 6 – 10 Personen |
Durchführungsaufwand | 1 – 2 Stunden |
Zweck | Bewertung / Priorisierung / Entscheidungsfindung |
Input | Verschiedene Optionen, Ideen oder Einflussgrößen |
Output | Rangfolge aller Optionen, priorisierte Entscheidungsgrundlage |
Stärken | Schnell, transparent, alle können sich einbringen |
Schwächen | Entscheidungsbegründung oft nicht dokumentiert/visualisiert |
🛠 Vorgehensweise
Optionen sammeln→ Alle relevanten Optionen, Ideen oder Einflussgrößen werden gesammelt.
Vergleichsmatrix aufbauen→ Jede Option wird gegen jede andere einmal verglichen (z. B. in einer einfachen Matrix oder mit Karten).
Eins-zu-eins-Vergleiche durchführen→ Für jedes Vergleichspaar wird abgestimmt oder entschieden:„Welche der beiden Optionen ist wichtiger/wertvoller?“
Auswertung & Rangfolge erstellen→ Die Anzahl der „Siege“ jeder Option ergibt eine einfache Priorisierung.→ Daraus lässt sich eine klare Rangfolge ableiten.
Ergebnisse reflektieren→ Optional: Diskussion über die Gründe einzelner Entscheidungen zur Nachjustierung.
📌 Anwendungsbeispiel (optional erweiterbar)
Ziel: Auswahl der wichtigsten Handlungsfelder für das nächste Quartal
Optionen: A = Qualität, B = Durchlaufzeit, C = Digitalisierung, D = Kosten
→ A vs. B, A vs. C, A vs. D, B vs. C, B vs. D, C vs. D
→ A gewinnt 2 Vergleiche, B gewinnt 1, C gewinnt 3, D gewinnt 0
→ Priorisierung: C > A > B > D
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